Avis des employés pour Teleperformance

Trouvé 12 avis correspondant à votre recherche Voir les 20 896 avis
Trier par: Pertinence | Note | Date
5,0
Equilibre vie professionnelle / personnelle
Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Management
Culture d'entreprise
Espace et environnement de travail tres agréable
teleconseiller a teleperformance (ancien employé) –  Temara maroc1 septembre 2019
Teleperformance est un grand centre d'appel multinational ou j'ai acquis une longue expérience comme téléconseiller et où j'ai fait connaissance avec beaucoup d'amis de plusieurs nationalités , ensemble on a travaillé en groupe
Points positifs
le transport gratuit et les fêtes a chaque occasion
Points négatifs
pas de points negatifs
Avez-vous trouvé cet avis utile ?Oui 2Non 1Signaler
5,0
Equilibre vie professionnelle / personnelle
Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Management
Culture d'entreprise
Agréable ;direction à l'écoute
Conseillère en réception d'appel (ancien employé) –  TEMARA26 mai 2019
J'ai beaucoup appris dans mon entreprise. Un milieu convivial.
Points positifs
On se sent en famille
Points négatifs
Pas assez de pauses
Avez-vous trouvé cet avis utile ?Oui 3NonSignaler
5,0
Equilibre vie professionnelle / personnelle
Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Management
Culture d'entreprise
Best place to work
CONSEILLER CLIENT (employé actuel) –  RABAT28 janvier 2019
Un endroit agreable ou travailler
Espace agreable
Securite
Avez-vous trouvé cet avis utile ?Oui 4NonSignaler
4,0
Equilibre vie professionnelle / personnelle
Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Management
Culture d'entreprise
Environment de travail agréable manque de visibilité carrière.
Directeur production appels sortants (ancien employé) –  Rabat Maroc26 juin 2018
Bonjour, le lieu de travail était très agréable. En revanche, promesse et plan de carrière très flou. Changement de management incessant manque de stabilité.
Points positifs
Méthodologie, culture d'entreprise.
Points négatifs
Instabilité
Avez-vous trouvé cet avis utile ?Oui 6NonSignaler
2,0
Equilibre vie professionnelle / personnelle
Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Management
Culture d'entreprise
Conditions de travail
Chargé de Clientèle (ancien employé) –  Temara Rabat30 mai 2018
De la pure exploitation et pour un rien ils te licencient sans mettre en oeuvre un plan d'action pour remédier à un manque de productivité ou autre. De l'ordre d'un licenciement chaque mois. Un recrutement de masse et des licenciements mensuels qui mettaient en danger la pérennité du projet Ebay . Du jamais vu.
Points positifs
Aménagement du site
Points négatifs
Management et stress optimal
Avez-vous trouvé cet avis utile ?Oui 6Non 1Signaler
4,0
Equilibre vie professionnelle / personnelle
Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Management
Culture d'entreprise
environnement agréable
Conseillère clientèle (ancien employé) –  Préfecture de Skhirate-Témara15 août 2017
ambiance de travail
personnel compétent
avantages sociaux
Avez-vous trouvé cet avis utile ?Oui 2NonSignaler
5,0
Equilibre vie professionnelle / personnelle
Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Management
Culture d'entreprise
climat agreable
Téléconseillère (ancien employé) –  maroc/rabat24 avril 2017
Ambiance de travail agréable
Des journées de travail typique(prendre un petit-déjeuner avec toute l’équipe afin de pouvoir travailler efficacement toute la journée)
Travailler en équipe
Partager l'information
Points positifs
transport assuré par l'entreprise
Avez-vous trouvé cet avis utile ?Oui 8NonSignaler
3,0
Equilibre vie professionnelle / personnelle
Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Management
Culture d'entreprise
environnement du travail
Chargée de clientèle (ancien employé) –  Témara25 janvier 2017
une journée de travail qui est un peu chargée /
il n ' y a pas une possibilité d'évolution
il n ' y a pas un bon encadrement
un bon esprit d'équipe
Points positifs
RAS
Points négatifs
RAS
Avez-vous trouvé cet avis utile ?Oui 6NonSignaler
4,0
Equilibre vie professionnelle / personnelle
Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Management
Culture d'entreprise
Ambiance de travail
Technico-commercial (ancien employé) –  Maroc23 novembre 2015
les journées de travail a Teleperformance était très sympas, très productives , chargées aussi mais agréable avec l'esprit et la cohérence de l’équipe .
Une bonne gestion et répartition des taches était instauré ce qui permettait aux équipes de travailler dans toutes les circonstances rudes qu elles soient .
Points positifs
ambiance conviviale, joie de vivreg
Points négatifs
des flux d'appel enormes
Avez-vous trouvé cet avis utile ?Oui 2NonSignaler
4,0
Equilibre vie professionnelle / personnelle
Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Management
Culture d'entreprise
bonne équipe
Chargée clientèle au sein du centre d'appel (ancien employé) –  maroc5 novembre 2015
bon esprit d'équipe
bon environnement
proximité
évolution rapide
Points positifs
repas gratuit
Points négatifs
aucun
Avez-vous trouvé cet avis utile ?Oui 3NonSignaler
4,0
Equilibre vie professionnelle / personnelle
Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Management
Culture d'entreprise
ambiente de trabajo divertido
Encargado de contratacion (ancien employé) –  Rabat,Marruecos9 octobre 2015
ambiente de trabajo divertido
trabajo de equipo con colegas encantadores
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Note globale

3,5
D'après 20 896 avis
55,9 K
45,8 K
34,9 K
22 K
12,4 K

Notes par catégorie

3,4Équilibre vie professionnelle / personnelle
3,2Salaire/Avantages sociaux
3,2Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
3,2Management
3,4Culture d'entreprise

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